Czy Kultura organizacyjna jest możliwa do zautomatyzowania? Choć wydaje się to niemożliwe, to jednak jest wiele elementów, które mogą działać automatycznie. Na dodatek nie potrzebujesz dodatkowych aplikacji, ponieważ wszystko jesteś…
Video
Automatyzacja w obszarze Learning& Development jest już koniecznością w wielu firmach. Ale nie musi ona dotyczyć stricte szkolenia online. 💻 Może obejmować szereg różnych czynności, które wykonujemy podczas ich organizacji….
Automatyzacja procesów w onboardingu bez kodowania! Wdrożenie systemu digitalizacji onboardingu może być czasochłonne i kosztowne. Nie musi jednak takie być. Wystarczy, że masz dostęp do pakietu MS Office 365. Power…
Czy łatwo jest podejmować świadome i racjonalne decyzje? Daniel Kahneman to chyba najczęściej cytowany naukowiec w biznesie. Wiele osób powołuje się na jego badania i odkrycia dotyczące tego, w jaki…
Automatyzacja procesu rekrutacji bez kodowania! Co można zautomatyzować w HR w obszarze rekrutacji i selekcji kandydatów przy użyciu MS Office 365 i Power Automate? Ogranicza Cię tylko wyobraźnia, ale w…
Power Automate, który jest częścią pakietu MS Office 365 pozwala łączyć różne aplikacje. Dzięki temu tworzysz zautomatyzowaną kolejkę działań, które wykonują się same, bez Twojego dodatkowego udziału 😊 Wyobraź sobie,…
Czy korzystacie już z Power Automate? Są różne młotki. Duże, twarde, małe, drewniane… Każdy z nas ma swoje ulubione. Jedni lubią młotek o nazwie MS Excel, inni Power BI, a jeszcze inni robią…
Czy Automatyzacja procesów HR jest możliwa… -bez wydawania na to setek tysięcy złotych? -bez wdrażania wielkich systemów, które trudno dostosować do nowych realiów? -samodzielnie, bez programowania? -zwinnie? Mając możliwość łatwego…
W tym filmie przedstawię najpopularniejsze techniki analityczne stosowane w HR. Pokażę kiedy warto je stosować i jakie korzyści dają. Techniki analizy danych HR, które wspominam to: średnia i mediana odchylenie…
Czego unikać w badaniach w organizacjach? Wyobraź sobie typowe badanie satysfakcji. Mogę się założyć, że znajdziesz w nim takie pytanie:„Jak długo pracujesz w naszej firmie?” a) Do roku b) Od…